ul. Długosza 39, 91-088 Łódź   info@dpsystem.pl   +48 42 654 30 77
EN | PL
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Świadectwo Bezpieczeństwa Przemysłowego II Stopnia

2016-05-18

DP System posiada Świadectwo Bezpieczeństwa Przemysłowego drugiego stopnia upoważniające do przetwarzania krajowych informacji niejawnych o najwyższej klauzuli ŚCIŚLE TAJNE. Posiadamy także Świadectwa Bezpieczeństwa Przemysłowego trzeciego stopnia upoważniające do dostępu do informacji niejawnych Organizacji Traktatu Północnoatlantyckiego o najwyższej klauzuli NATO Secret oraz informacji niejawnych Unii Europejskiej o najwyższej klauzuli EU Secret.

Powyższe dokumenty zostały wydane przez Agencję Bezpieczeństwa Wewnętrznego po przeprowadzeniu odpowiednich postępowań sprawdzających.

Świadectwa Bezpieczeństwa Przemysłowego potwierdzają zdolność DP System do realizacji zadań lub zawierania umów związanych z dostępem do informacji niejawnych:

  • z organami i jednostkami podległymi lub nadzorowanymi przez organy administracji państwowej lub samorządowej Rzeczpospolitej Polskiej,
  • z organami i agencjami Organizacji Traktatu Północnoatlantyckiego oraz Unii Europejskiej.

Dostęp do tego typu informacji mogą uzyskać wyłącznie ludzie i przedsiębiorcy godni zaufania i odpowiednio sprawdzeni przez Agencję Bezpieczeństwa Wewnętrznego.


x
Polityka prywatności i wykorzystywania plików Cookies na stronie internetowej DPSystem.pl 

Nasza strona korzysta z plików cookies. Używamy ich w celu poprawy jakości świadczonych przez nas usług. Jeżeli nie wyrażasz na to zgody, możesz zmienić ustawienia swojej przeglądarki. Więcej informacji na temat wykorzystywanych przez nas informacji zapisywanych w plikach cookies znajdziesz w polityce plików cookies. Czytaj więcej.

Klauzula informacyjna
X

Działając na podstawie art. 13 ust 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) - dalej RODO, DP System Sp. z o.o. informuje, iż:

  1. Administratorem Pani/Pana danych jest DP System Sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi (91-088), przy ul. Długosza 39, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego pod nr KRS: 0000217203, prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla Łodzi-Śródmieścia w Łodzi, XX Wydział Gospodarczy KRS, NIP: 7282538813;
  2. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w jednym z następujących celów:
    1. związanym z nawiązaniem i przebiegiem procesu zatrudnienia, na podstawie Pani/Pana dobrowolnej zgody oraz w celu (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. a RODO);
    2. związanym z przeprowadzeniem procesu rekrutacyjnego, na podstawie Pani/Pana dobrowolnej zgody (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. a RODO);
    3. wykonania i na podstawie łączącej nas umowy (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. b RODO)
    4. odpowiedzi na zadane przez Pana/Panią pytania lub rozwiązania poruszonych przez Panią/Pana kwestii, zawarte w formularzu kontaktowym, zawartym na stronie internetowej dpsystem.pl (podstawa prawa: art. 6 ust. 1 lit. f RODO);
  3. Odbiorcą Pani/Pana danych osobowych mogą być:
    1. Dostawcy systemów informatycznych oraz usług IT,
    2. Podmioty świadczące na rzecz Spółki usługi księgowe, usługi związane z dochodzeniem należności, usługi prawne, analityczne oraz marketingowe,
    3. Operatorzy pocztowi i kurierzy;
    4. Operatorzy systemów płatności elektronicznych oraz banki w zakresie realizacji płatności;
    5. Organy uprawnione do otrzymania Pani/Pana danych osobowych na podstawie przepisów prawa;
    6. Nasi kontrahenci.
  4. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej.
  5. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez:
    1. okres 50 lat od daty zakończenia stosunku pracy łączącego nas z Panem/Panią – w przypadku, o którym mowa w ust. 2) pkt a) powyżej
    2. okres niezbędny dla przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego, ale nie dłużej niż rok od dnia zgłoszenia swojej kandydatury do pracy – w przypadku, o którym mowa w ust. 2) pkt b) powyżej
    3. okres 6 lat od daty zakończenia łączącego nas stosunku cywilnoprawnego – w przypadku ust. 2 pkt c) powyżej
    4. okres niezbędny dla udzielenia odpowiedzi za zadane przez Pana/Panią pytania lub rozwiązania poruszonych przez Panią/Pana kwestii – w przypadku, o którym mowa w ust. 2) pkt d) powyżej.
  6. posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody wyrażonej przed jej cofnięciem;
  7. ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO;
  8. podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne dla realizacji celów wymienionych w pkt 2) powyżej;
  9. Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania.

Czytaj treść polityki prywatności